线下运营-商场运营的霍兰德六个代码权重如下：

1. 研究型（Investigative）：这种类型强调对问题进行研究和分析，喜欢研究市场趋势和消费者行为。商场运营人员可能需要进行市场调研和分析，了解顾客需求，研究型权重

线下拓展运营作为线下运营的一部分，其霍兰德六个代码权重如下：

1. 企业型（Enterprising）：线下拓展运营需要具备市场营销、业务拓展和团队管理等能力，因此企业型的权重会比较高。

2. 社

线下运营-车辆运营可以与霍兰德六个代码权重相关联如下：

现实型(Realistic)：0.6
研究型(Investigative)：0
艺术型(Artistic)：0
社会型(Social

业务运营-内容审核的霍兰德六个代码权重如下：

1. 实际型（Realistic）- 2权重：作为内容审核员，你需要具备实际的审核操作能力，例如对内容进行筛选、审查和评估。

2. 研究型（Inves

业务运营-网站运营的霍兰德六个代码权重如下：

实际性（Realistic）：R权重较低。网站运营一般不涉及大量的体力活动或手工操作，而更注重于数据分析、内容管理和用户体验等方面。

研究性（Inve

在霍兰德六个代码中，活动运营（业务运营）的权重可以如下给出：

1. 现实型（Realistic）：较低的权重。活动运营主要涉及活动策划、组织、推广等工作，较少涉及实际的操作和技术性任务。
2. 调研型（Inv

在霍兰德六个代码中，游戏运营（业务运营）的权重可以如下给出：
1. 现实型（Realistic）：较低的权重。游戏运营工作主要涉及计划、管理和推广，相对较少涉及实际的操作和技术性任务。
2. 调研型（Investigat

业务运营-社区运营的霍兰德六个代码权重如下：

1. 实际型（Realistic）- 2.5权重：社区运营需要具备一定的实际操作和执行能力，例如活动策划、社区管理、用户支持等。

2. 研究型（Inv

业务运营-数据/策略运营的霍兰德六个代码权重如下：

1. 实际型（Realistic）：业务运营-数据/策略运营与实际型的代码权重较低。这个职业更注重于数据分析和策略制定，而较少涉及到具体的手工技能或体力劳动。

业务运营-商家运营的霍兰德六个代码权重如下：

1. 实际型（Realistic）：业务运营-商家运营与实际型的代码权重较低。这个职业更注重于运营策略和管理技巧，而较少涉及到具体的手工技能或体力劳动。