生物医药/制剂研发的霍兰德六个代码权重

生物医药-制剂研发的霍兰德六个代码权重可能如下：

1. 研究型 (Investigative): 制剂研发人员需要具备科学研究和实验技能，进行药物研发和测试，权重较高。
2. 实际型 (Realistic): 制剂研发人员需要进行实际的药物制备和处理，如合成、提纯、配方等，权重较高。
3. 传统型 (Conventional): 制剂研发人员需要遵循相关制度和规范，如药物研发流程、质量控制等，权重中等。
4. 企业型 (Enterprising): 制剂研发人员需要具备商业意识和项目管理能力，如评估市场需求、制定研发计划等，权重中等。
5. 社会型 (Social): 制剂研发人员需要与团队成员和其他科研人员进行合作和交流，权重中等。
6. 艺术型 (Artistic): 制剂研发人员有时需要具备一定的创造性，如优化药物配方、改良研发方法等，权重较低。

这些权重是根据制剂研发职位的一般要求进行的推测。具体职位可能会有更具体的要求和权重分配，建议根据具体职位招聘要求和所在公司的实际情况进行评估。