教师/就业老师的主要工作活动有哪些

就业老师是负责指导学生就业和职业规划的教师。以下是就业老师的主要工作活动：

1. 职业咨询：就业老师与学生进行一对一或小组咨询，了解他们的兴趣、能力和职业目标，提供职业规划和就业方向的建议。

2. 就业指导：就业老师帮助学生了解就业市场的趋势和要求，并提供就业技能培训，如简历撰写、面试技巧和职业素养等方面的指导。

3. 就业资源管理：就业老师负责收集、整理和管理就业相关的资源，如招聘信息、实习机会和职业发展资料，向学生提供及时准确的信息。

4. 职业指导课程设计：就业老师设计并教授职业指导课程，包括职业测评、职业技能培训和职业道德教育，帮助学生全面发展和提升就业竞争力。

5. 就业市场调研：就业老师进行就业市场调研，了解各行业的就业情况、薪资待遇和职业发展前景，为学生提供准确的就业信息和建议。

6. 就业活动组织：就业老师组织各种就业活动，如招聘会、企业讲座和校内招聘活动，提供学生与用人单位对接的机会。

7. 与用人单位合作：就业老师与用人单位建立合作关系，了解其用人需求，并为学生提供就业推荐和推荐信等支持。

8. 学生就业档案管理：就业老师负责管理学生的就业档案和信息，包括学习成绩、实习记录和就业情况等，以便进行个性化的就业辅导和跟踪。

9. 就业数据统计和分析：就业老师收集和统计学生的就业数据，分析就业情况和趋势，为学校提供就业质量和就业率的相关数据报告。

10. 职业发展支持：就业老师持续关注学生的职业发展情况，提供职业规划和职业转型的支持，帮助学生实现长期的职业目标。

就业老师需要具备良好的沟通和人际交往能力，能够理解和引导学生的职业需求和目标，积极与用人单位进行合作，为学生提供有效的职业辅导和帮助。他们还需要熟悉就业市场的变化和趋势，具备数据分析和报告撰写能力，为学校和学生提供准确的就业数据和分析报告。