教师/托管老师要求哪些职业能力

托管老师是负责照顾和管理托管儿童的教师。以下是托管老师的职业能力要求：

1. 安全意识和责任心：能够确保儿童的安全，并采取适当的措施预防意外事件的发生。

2. 照顾和管理能力：能够有效组织和管理儿童的日常活动，包括安排游戏时间、提供营养餐食、实施卫生管理等。

3. 沟通和协调能力：与儿童及其家长保持良好的沟通，了解家庭需求和儿童的特殊需求，并与其他教师和员工协调合作。

4. 多样化的教育活动：提供多样的教育活动，包括艺术和手工艺活动、户外游戏、故事阅读等，以促进儿童全面发展。

5. 心理支持和情感管理：具备良好的情感管理能力，熟悉儿童心理发展阶段，并能够为他们提供温暖和支持。

6. 创造活动和资源：创造有趣和富有挑战性的活动，并提供适当的玩具和学习资源，以激发儿童的学习兴趣和创造力。

7. 纪律和行为管理：能够建立积极的行为规范和纪律要求，并采取适当的纠正措施，引导儿童养成良好的行为习惯。

8. 应急处理和决策能力：在紧急情况下能够冷静应对，并做出正确的决策和行动。

9. 学习和进修意愿：积极参加专业培训和进修课程，不断提升自己的教育和管理能力。

10. 关注儿童个体差异：认识到每个儿童的独特性和发展需求，根据不同儿童的特点和能力制定个性化的教育计划。

以上是托管老师的主要职业能力要求。通过综合运用安全管理、教育活动设计和行为管理等能力，以及与儿童和家长的良好沟通和合作，可以成为一名出色的托管老师。